Haben Sie jemals eröffnen eine große Kiste von Golfbällen? Sie sind ganz klar, oder? Eine grosse Kiste mit weiß, 1 ¾ Zoll Durchmesser Kugeln. Das einzige Unterscheidungsmerkmal ist eine etwas andere Nummer auf seiner eingerückt Oberfläche versehen.

Für diejenigen von Ihnen, den Film “Forrest Gump” gesehen, hast du zu der Zeit, dass Ihr Leben wie eine Schachtel Pralinen (“man weiß nie, was Sie bekommen”) war denken? Oder dachten Sie, Ihr Leben war weit davon entfernt, wie eine Schachtel Pralinen?

Wie wäre es mit Ihrem Berufsleben? Ich kann mir mehrere Male denken, wenn meine Arbeit das Leben viel mehr wie eine Schachtel weiße Golfbälle: langweilig, unveränderlich, und ich wusste, was ich bekam jedesmal.

, Positive Änderungen zu meiner Arbeit, die passen “, wer ich bin” nahm Gefahr und Beharrlichkeit. Manchmal bekam ich Unterstützung und manchmal habe ich nicht. Manchmal bestimmte Leute jubelten mir von der Seitenlinie aus, und manchmal andere Menschen boo’ed oder schwiegen. Es hat Fest gewesen und hat es Hunger worden.

Der Punkt ist, dass Sie Verantwortung für Ihre Arbeit Leben und Karriere treffen müssen. Welche Dinge wollen Sie tun? Was Umwelt tun Sie für Ihre Arbeit wollen?

Seien Sie kreativ. Brainstorm. Treffen Sie sich mit Menschen, die Sie gut kennen (Menschen, die träumen können), um mit ihnen ein Brainstorming. Netzwerk mit Personen, die Sie kennen und mit Menschen, die Personen, die Sie kennen. Finden Sie heraus, was Menschen tun, für ihren Lebensunterhalt. Beginnen Sie mit ihnen über die Art der Arbeit Sie tun möchten, zu erzählen. Ist jemand etwas ähnliches, was Sie tun möchten? Ist jemand in einem verwandten Bereich?

Weiter zu schärfen auf eine Beschreibung von dem, was Sie tun möchten. Schreiben Sie diese Dinge nach unten.

Wenn Ihre Arbeit das Leben mehr ist wie eine Schachtel weißes Golfbälle, dies sind einige Schritte zu ergreifen, um die Bälle zu Multi-Farbe zu ändern.

In der Zwischenzeit, wenn jemand weiß, wo ich kann einige rosa Bälle kaufen, lass es mich wissen.

Ehre Borgeson ist ein Business-Coach, Autor und Sprecher, und der Präsident des Borgeson Consulting, Inc. Sie ist spezialisiert auf die Arbeit mit Führungskräften in der “Honeymoon-Phase” eine neue Position (in der Regel die ersten zwei Jahre), um sie zum Erfolg Coach. Glory ist der neu ernannte Führungskraft Secret Weapon!. Top-Athleten haben einen Trainer, warum nicht?